№ 224, июнь 2025
ОБЛАСТНАЯ НЕДЕЛЯ кадровых решений
СЛОВО РЕДАКТОРА
Генеральный директор «КонсультантКиров» Игорь Смирнов
Рад приветствовать вас на нашем дайджесте! В Кировской области наша компания "КонсультантКиров" провела Неделю кадровых решений. Это была серия бесплатных мероприятий, проходивших с 12 по 22 мая. Мы организовали 8 вебинаров, мастер-классов и областное тестирование, которые были направлены на повышение профессионального уровня специалистов.
Особенным подарком для участников стал бесплатный доступ к онлайн-школе «Будь профи» на целый месяц!
Во время Областной недели накоплено множество ценных материалов: ГПХ и трудовой договор, воинский учет, риск-ориентированный подход при надзорно-контрольных мероприятиях ГИТ, персональные данные, наставничество в организации, новые стратегии поиска ключевых специалистов, профилактика выгорания, мотивация персонала.
Все эти материалы мы публикуем в нашем дайджесте. Изучайте их, используйте в работе и делитесь знаниями с коллегами!
Желаю всем получать новые знания, находить свежие идеи, чтобы всегда оставаться востребованными специалистами!
В ЭТОМ ДАЙДЖЕСТЕ
ИТОГИ НЕДЕЛИ
"HR И КАДРЫ"
Рейтинг лучших и
правильные ответы
РАЗЪЯСНЕНИЯ И КОММЕНТАРИИ
Ответы
"Горячей линии"
Полезные материалы
Советы и упражнения и бизнес-тренеров
Ответы экспертов службы «Горячая линия»
1. Вопрос по обращению в Государственную инспекцию труда.
2. Вопросы по ГПХ и трудовому договору
3. Вопросы по воинскому учету в организации
Хотите уточнить, как действовать в вашем случае? Звоните на «Горячую линию» (8332) 700-707.
Для клиентов «КонсультантКиров» консультации - без дополнительной оплаты.
СОветы Психолога и бизнес-тренера
1. Какие мероприятия по предупреждению выгорания может провести работодатель?
2. Пальчиковая гимнастика
ОТВЕТЫ на самые сложные вопросы теста
1. Какие мероприятия по предупреждению выгорания может провести работодатель?
2. Какие мероприятия по предупреждению выгорания может провести работодатель?
3. Какие мероприятия по предупреждению выгорания может провести работодатель?
Энциклопедия мастерства
1.Сотрудник уволился и не забрал трудовую книжку: что делать работодателю?
В организации уволился сотрудник и не забрал свою трудовую книжку.
Работодатель хочет отправить ее по почте. Как с помощью системы
«КонсультантПлюс» узнать, как действовать работодателю в такой ситуации и
могут ли его наказать?